寧波海運(yùn)船員疫情防控念好管理“五”字訣
海運(yùn)船員的疫情防控他們這么在做
寧波海運(yùn)船員疫情防控念好管理“五”字訣
新冠肺炎疫情發(fā)生一個多月來，寧波海運(yùn)的船舶微信群和船員群比以往要熱鬧了許多。每天一早，各船舶都會準(zhǔn)時在微信群里簽到報平安。而公休的船員們則在“掌中寶”中進(jìn)行接龍簽到。這是寧波海運(yùn)股份有限公司緊盯集團(tuán)“不出一例病例”的總體要求，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控主體責(zé)任，由公司船員事業(yè)部執(zhí)行落實(shí)，圍繞船岸近千名船員的疫情防控念好管理“五”字訣。
貫徹要求行動“快”
1月23日，浙江省政府在全國率先啟動重大公共突發(fā)衛(wèi)生事件一級響應(yīng)后，公司船員事業(yè)部即刻制定船舶防疫方案，并向轄管船舶相繼下發(fā)《對“新型冠狀病毒感染肺炎”防范措施》《關(guān)于做好新型冠狀病毒肺炎防控的通知》《關(guān)于重申疫情期間加強(qiáng)船舶防控工作的通知》，發(fā)出《致寧波海運(yùn)船員的一封信》，時刻提醒全體員工嚴(yán)格執(zhí)行上級要求, 提高船舶一線的“防疫”意識和落實(shí)各項防控措施，穩(wěn)定思想團(tuán)結(jié)拼搏，不給國家和企業(yè)添亂,確保海運(yùn)生產(chǎn)的整體安全。
全程跟蹤排查“細(xì)”
公司船員來自“五湖四?！?，防疫工作可謂“點(diǎn)多面廣”。為了確保集團(tuán)“不出一例病例”的總要求，公司船員事業(yè)部人員放棄休假堅守崗位，對近千名船員健康狀況進(jìn)行全面梳理。先后開展了“湖北籍和途徑湖北的任、解職船員”“是否與疫區(qū)或與疫區(qū)返浙人員有無接觸史”“是否途徑溫州、臺州或與以上區(qū)域人員有過接觸史的船員”等排查工作，并對在船人員上岸情況進(jìn)行了仔細(xì)摸底。同時，還建立了湖北、溫州、臺州籍船員數(shù)據(jù)庫，對排查重點(diǎn)對象采取了嚴(yán)密跟蹤、細(xì)查責(zé)任到人。
應(yīng)對措施落地“實(shí)”
疫情期間，船舶、船員“雙流動”特點(diǎn)大大增加了防疫防控的難度，因此，船岸聯(lián)動顯得尤為重要。船長和船上部門長嚴(yán)控船舶梯口，禁止船員離船，對碼頭上船的工作者要求戴口罩、登記、測體溫，并限制他們的活動區(qū)域，筑牢防控疫情的第一道“防火墻?！卑痘块T與各碼頭代理商、食品燃料供應(yīng)商緊密聯(lián)系，通過正規(guī)途徑采購，確保將物資零污染的送抵船上；對不得不公休的上船、上岸的人員派專車接送避免公共接觸。同時，保持船岸24小時聯(lián)絡(luò)，一旦發(fā)現(xiàn)異常便立即啟動應(yīng)急反應(yīng)程序，共同落實(shí)每一項防控舉措，做到“實(shí)”字托底，為人員安全，公司生產(chǎn)保駕護(hù)航。
應(yīng)急響應(yīng)舉措“嚴(yán)”
公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視“船員防疫”工作。2月初，所屬“明州202”輪甲板沖冼作業(yè)引起一名水手感冒，公司主要領(lǐng)導(dǎo)和公司船員事業(yè)部第一時間在值班現(xiàn)場啟動應(yīng)急反應(yīng)，按《公司應(yīng)急反應(yīng)程序》及《船舶應(yīng)急反應(yīng)須知》的反應(yīng)要求，了解感冒船員情況，核實(shí)該名船員事先已上報的接觸史。指示船舶隔離感冒人員、停止船舶中央空調(diào)及通風(fēng)系統(tǒng)、全船加強(qiáng)消毒、錯時分批用餐、戴口罩、勤洗手，對當(dāng)事人房間進(jìn)行重點(diǎn)消毒并封閉，每隔兩小時進(jìn)行測溫并上報公司，并將報告情況納入船員積分制考核。由于船岸反應(yīng)及時，“嚴(yán)”字到頭，措施到位，“明州202”輪的感冒船員隔離期滿后都恢復(fù)了正常工作。
暖心接力人心“穩(wěn)”
3月2日，公司接到一名外省籍船員家屬的病危電話，公司船員事業(yè)部聯(lián)系公司工會密切關(guān)注船員本人及家屬的相關(guān)情況、給予充分關(guān)懷，安排專人上門慰問探望，耐心解釋、悉心安撫，并聯(lián)系海事、港口在最短時間內(nèi)安排其公休回家，專車接送。期間，公司船員事業(yè)部在陸續(xù)接到船員直系家屬因妻子臨產(chǎn)、病危、病故等緊急情況要求上岸公休的信息后，第一時間便及時與其家屬取得聯(lián)系說明防疫管控形勢，逐一做通工作、解決困難，用真情打動船員家屬，用行動保障船員安全。
據(jù)了解，為適應(yīng)疫情發(fā)展情況，研判疫后船員的調(diào)配形勢，公司船員事業(yè)部將積極通過設(shè)立低風(fēng)險區(qū)域公休船員調(diào)配庫，繼續(xù)落實(shí)“一天兩報”，時刻追蹤頂崗人員健康狀況；建立勞務(wù)派遣船員承諾書、登輪前防疫信息排查審核表、勞務(wù)派遣單位信息核查承諾書，避免上班途中乘坐公共交通工具；協(xié)助船舶線上任、解職填報工作確保人員交接順利，及時發(fā)放船員工資、防疫物資等項目，以進(jìn)一步穩(wěn)定船員思想。
當(dāng)前，雖然浙江省防疫風(fēng)險等級降到二級，但防疫工作仍不能放松，特別是對流動性大的船員疫情防控尤為重要。公司將進(jìn)一步落實(shí)集團(tuán)防疫工作總體要求的同時，把船員的防控工作做深、做細(xì)、做實(shí)，確保每一名船員的健康安全，為集團(tuán)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)、電煤保供、船舶正常運(yùn)營提供有效的人力資源保障。（公司船員事業(yè)部/朱文達(dá)）